DISEGNATORE TECNICO MECCANICO - PORTOBUFFOLE'

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DURING SPA filiale di ODERZO ricerca Disegnatore Meccanico con esperienza nella creazione di componenti e assiemi meccanici in ambiente CAD 3D (SolidWorks, Autocad)

E' richiesta la conoscenza delle principali lavorazioni meccaniche, ai fini dell'attiva collaborazione con l'ufficio tecnico e produzione, per lo sviluppo di soluzioni e miglioramento continuo dei prodotti.

Mansioni principali

• Creazione di disegni tecnici di particolari e assiemi meccanici in 2D e 3D.
• Collaborazione con l'ufficio tecnico per lo sviluppo di progetti e soluzioni costruttive.
• Modifiche e aggiornamenti ai disegni esistenti secondo le specifiche di produzione o modifiche progettuali.
• Redazione di distinte base.
• Interazione con il reparto produttivo per chiarimenti e supporto alla realizzazione dei pezzi.
• Verifica della conformità dei disegni alle normative tecniche e agli standard aziendali.
• Archiviazione e gestione dei progetti e dei file tecnici.

Requisiti

• Buona conoscenza del disegno tecnico meccanico (quote, tolleranze, sezioni, materiali).
• Padronanza di software CAD (SolidWorks, AutoCAD).
• Conoscenza di base della meccanica, dei processi produttivi e delle lavorazioni meccaniche.
• Capacità di lettura e interpretazione di specifiche tecniche e normative.
• Precisione, attenzione al dettaglio e capacità di lavorare in team.

Formazione

• Diploma/laurea in MECCANICA o equivalente.
• Eventuale laurea breve in ingegneria meccanica
• Corsi di specializzazione in disegno meccanico e CAD 3D graditi.

Provenienza dai settori:

• Industria metalmeccanica
• Automotive
• Macchine utensili
• Elettromeccanica

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03).